发布时间:2026-05-24
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为精准把握青年教师成长需求、破解职业发展难题、优化师资培养体系、夯实师资队伍建设根基,5月22日,学校举办首期“德院·师享”沙龙-青年教师发展座谈会,围绕职业发展、培训需求、政策保障等主题,倾听青年教师心声、助力青年教师成长。党委委员、副校长李甲亮参加座谈。

活动现场氛围轻松融洽、交流热烈真挚、内容务实聚焦。各位青年教师结合入职以来的岗位实践与成长经历,分享入职初心与工作体悟,直面成长短板、畅言发展困惑。大家结合教学经验沉淀、科研起步攻坚、教研工作统筹、职业路径规划、学术团队融入等领域,深入剖析工作中遇到的难点问题与成长瓶颈,汇报未来1-2年在教学竞赛、科研立项、论文发表等方面的发展规划。各职能部门负责人面对青年教师关切,细致解答。并就相关问题详细记录,推进落实。
李甲亮指出,青年教师是学校师资队伍的新生力量,也是学校长远发展的核心动能,学校始终将青年教师培养摆在师资队伍建设的突出位置。勉励全体青年教师坚守立德树人初心,科学制定切实可行的职业发展规划,深耕教学主阵地与科研创新田,统筹处理好教学、科研与个人成长的关系,主动融入学校发展大局,以实干担当书写青年教师赋能学校高质量发展新篇章。
此次活动由教师发展中心主办,人事处、教务处、社会科学处、科学技术处、财务处等相关职能部门负责人及部分学院新入职青年教师代表参加座谈。
(作者:人事处 曲伟 李金花 供稿审核人:张士献)
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